2023年的产假是158天还是98天?不同省和城市的产假都有哪些区别
2023年的产假是158天还是98天?很多朋友问起产假,发现产假跟别人的不一样。为什么?那么今天就给大家介绍一下较新的产假,不同的省和城市都有哪些规定?

2023年的产假是158天还是98天?
根据新规定,目前全国大部分地区的产假为158天。
国家规定产假为98天。为促进生育,国家将产假延长至60天,共计158天。
全国各地产假一览表
注意:国家规定包括分娩前 15 天,如果胎儿数量增加,则再延长 15 天。
北京:女职工长产假60天(共158天),,职工育儿假15天。夫妻按照规定生育孩子的,在孩子满三周岁前,每年享受五个工作日的育儿假。
上海:女职工产假158天,,职工育儿假10天。在孩子满三岁之前,双方每年都可以享受五天的育儿假。
天津:女职工产假增加60天(共158天),,职工育儿假15天。当孩子不满三岁时,雇主每年给这对夫妇 10 天的育儿假。
中成:女员工可额外休80天产假,共计178天,,员工可享受20天育儿假。经单位批准,配偶一方可以休育儿假,直至孩子满一岁。或者,在孩子满 6 岁之前,配偶双方每年都可以休 5-10 天的育儿假。
河南:女员工能够享受3个月的奖励假,较终我们可以休190天,,员工获得享受30天的育儿假。这对夫妇每年有 10 天的育儿假,直到他们的孩子三岁。
广东:女职工产假由30天延长至80天,共178天,,职工育儿假15天。如果孩子不满一岁,父母每年可以休10天的育儿假。
江苏省:享受我们国家法律规定的产假,女职工提**假时间延长60天(共158天),,性育儿假延长至15天。在孩子满三岁之前,配偶双方每年享受 10 天的育儿假。
屏龙江省:女性产假180天,,性育儿假15天。在特殊情况下,可以根据医疗单位的意见予以扩大。雇主每年给少于 3-10 天婴儿的父母提供育儿假。
江西:女职工产假延长至188天,,职工育儿假由15天延长至30天。在三岁时,配偶双方每年都休 10 天的育儿假。
四川:除法律规定外,如果夫妻双方有孩子,女员工可以享受60天的产假,,方可以享受20天的育儿假。有 3 岁以下孩子的夫妇每年总共休 10 天的育儿假。这被认为是出席。
贵州省:除国家法律规定的产假外,女职工提**假可以增加60天(共158天),,性进行育儿假增加15天。 3岁以下婴儿的父母享受10岁。每年的育儿假天数;
吉林:女职工产假158天。晚产女职工领取,份出生证明,产假延长30天,,职工育儿假7天。 3 岁以下婴儿的父母每年享有 10 天的育儿假。
上市:女职工产假延长60天(共158天),,方享受15天护理假。如果孩子未满 3 岁,夫妻雇主每年都休 15 天的育儿假。
青海:女性员工奖励90天,共延长产假188天,,性享受15天育儿假。如果孩子未满 3 岁,夫妻雇主每年都会给予 15 天的育儿假。
甘肃:女员工享受180天产假,,员工享受30天育儿假。如果孩子未满 3 岁,每对夫妇将在每年的 15 日获得育儿假。
Hebe,:女员工享受180天的产假,,员工享受15天的育儿假。如果孩子未满 3 岁,夫妻双方工作单位每年给予 10 天的育儿假。
浙江:因立法,产假由目前的60天延长至90天(两次为158天,三次为188天)。 3岁以下婴儿的父母双方都可以。每年享受10次育儿假。
福建:女职工产后产假延长60天,共计158天。生完几个孩子后,产假延长90天。总共188天,,性可以享受15天的育儿假。如果一个孩子未满 3 岁,夫妻双方企业每年我们可以通过享受 10 天的育儿假。
南汇新城:女职工产假158-180天,具体天数由用人单位决定。,性享有 15 天的护理假。多胞胎产假增加了15天。.如果孩子未满 3 岁,配偶双方每年可享受 10 天的育儿假。
湖南:女职工产假延长60天,,职工产假158天,护理假15天。如果孩子是依法出生(包括依法收养),且孩子年龄在0-6岁之间,夫妻双方每年可享受10天的育儿假。
湖北省:女职工产假增加60天(共158天),,职工享受20天护理假。三岁分为以下,配偶关系双方企业每年可享受10天的育儿假。
云南:女职工每年多享受60天(总计158天),配偶享受15天育儿假,3岁以下婴儿的父母每年享受10天育儿假。
蒙古境内:除国家法律规定的产假外,女职工进行生育作为,个和第二个就是孩子的产假为60天(共158天),生育对于第三个阶段孩子的产假为90天儿童和,性 25 天(共 188 天)。双方每年都有 10 天的育儿假,直到他们的孩子 3 岁。
辽宁省: 女性工人的产假增加60天(自然分娩158天,剖宫产173天) ,,性享受20天育儿假,有3岁以下子女的夫妇共享受10天。每年育儿假的天数。
广西:女职工一个孩子产假60天(共158天),两个孩子产假70天(共168天),三个孩子产假80天(共80天)。 178 天),,性育儿假增加 25 天。夫妻从0岁到3岁每年共享受10天的育儿假。
宁夏:女职工产假增加60天(共158天),丈夫享受25天护理假。在 0 到 3 岁期间,丈夫和妻子可以休 10 天的育儿假。育儿假是每年。
扩展阅读
截至2020年12月31日,各省市经批准开展人类辅助生殖技术的医疗机构数 | ||
上海(19家) | 北京(18家) | 江苏(33家) |
广东(56家) | 陕西(9家) | 河南(31家) |
天津(12家) | 海南(8家) | 浙江(27家) |
重庆(10家) | 辽宁(18家) | 湖北(30家) |
四川(13家) | 山东(31家) | 河北(30家) |
贵州(13家) | 内蒙古(8家) | 福建(15家) |
甘肃(4家) | 山西(12家) | 湖南(23家) |
吉林(9家) | 安徽(14家) | 广西(21家) |
新疆(8家) | 云南(17家) | 宁夏(2家) |
黑龙江(10家) | 江西(18家) | 青海(2家) |
西藏(1家) |
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